時序更替,華章日新。為確保新學期教育教學工作順利開展,進一步做好新學期德育安全后勤管理工作,21日19:00,陽新一中2022年春季德育安全后勤工作會議在明道樓報告廳召開。全體中層以上干部、班主任、心理課程中心輔導教師、思政教師參加會議。會議由副校長徐宏斌主持。
副校長徐宏斌闡述了本次德育安全后勤工作會議召開的緊迫性與重要性,并結(jié)合明校長在新春開學教職工大會上所強調(diào)的“六個不動搖”談2022年學校德育安全后勤工作的重心。徐宏斌副校長強調(diào),本年度學校德育安全后勤工作要落實明校長所說的“堅持黨建引領(lǐng),先鋒校園不動搖;堅持師德為先,育人為本不動搖;堅持以生為本,安全健康不動搖;堅持服務師生,保障有力不動搖”。并組織各中心簽訂陽新一中校園平安建設(shè)目標管理責任書,層層落實安全責任,確保校園安全。
簽訂校園平安建設(shè)目標管理責任書
副校長徐美姝部署學校德育工作。她以圖文并茂的課件,邏輯清晰地闡述了我校德育工作育人體系,育人方法,育人過程。并把明校長所倡導的“明禮、明德、明道”融入日常德育課程體系。從指導德育工作的重大政策,我校德育工作的重點任務,我校德育工作的評價方式這三個方面做了重點講解。特別是德育融入課堂教學,德育融入學校管理,德育融入校園文化,德育融入班主任工作等方面,徐美姝副校長作了深刻地闡釋。
校長明道樹講話
黨委書記、校長明道樹作總結(jié)講話。明校長高度評價本次德育安全后勤工作會議務實高效,程序緊湊,亮點突出;就過去一年學校德育安全后勤工作所取得的成績予以肯定;同時對我校新時期德育安全后勤工作如何有效開展,如何打造高質(zhì)量特色德育課程品牌,提出了四點要求:一是深刻理解德育工作的四大內(nèi)涵。始終貫徹黨中央“立德樹人”的育人方針;堅定社會主義辦學方向,辦人民滿意學校;堅持把“立德樹人”成效作為檢驗學校一切工作的根本標準;堅持推進“全員、全程、全方位”的“三全”育人機制建設(shè)。二是全面把握德育工作的五大內(nèi)容。即理想信念教育,核心價值觀教育,優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,生態(tài)文明教育,心理健康教育。三是積極探索德育工作的六條途徑。課程育人。從嚴落實學校德育課程,開齊班會課、勞動課、體音美心理等課程,把課堂教學在育人的主渠道作用發(fā)揮出來。文化育人。“校園無小事,事事都育人”,讓學校處處發(fā)揮育人的場所,發(fā)揮校園文化育人的作用。活動育人。充分利用節(jié)慶紀念日、儀式教育活動、體育科技文化藝術(shù)節(jié)等開展主題鮮明的教育活動,以鮮明正確的價值觀引導向上向善,多元發(fā)展。實踐育人。通過開展勞動實踐、研學旅行、志愿服務等,增強學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力。管理育人。推進學校治理現(xiàn)代化,從完善管理制度、明確崗位責任、加強師德師風建設(shè)、細化學生行為規(guī)范等方面將德育工作貫穿落實到學校管理的細節(jié)之中。協(xié)同育人。加強對家庭教育的指導,構(gòu)建社會共育機制,爭取家庭、社會共同參與和支持學校的德育工作。四是自覺修煉德育工作者七大素養(yǎng)。即以學為先,提升依法從教政策水平;以身作則,增強德育引導能力;以德立身,提升育人實際效果;以規(guī)為戒,守住師德基本底線;以心育愛,達到心有所敬、行有所止;以嚴為要,落實從嚴治教、從嚴育人的要求;以新為貴,不斷適應新時期的育人形勢。
前路漫漫,道阻且長,行則將至,做則必成。此次會議拉開了新學期德育工作的序幕,明確了新學期的德育方向。一分部署,九分落實,新學期新起點,陽新一中將繼續(xù)以昂揚的斗志,飽滿的熱情、踏實的工作作風,以德育活動為載體,切實增強德育工作的針對性和實效性,勇于作為,砥礪奮進,再譜華章。正如明校長所說,“只要不斷修煉育人藝術(shù),就會不斷提升育人水平,就會不斷促進高考飛躍,人育好了,成績就有了?!?img src="/UploadFiles/njz/2022/2/202202251025260668.jpg" style="max-width: 100%; " title="202202251025260668.jpg" />
圖文:程祥|陳湖庚
來源:學生發(fā)展中心
審核:徐美姝