[校園概況] 位于興國城區(qū)東北部,竹林塘湖畔,陽新大道東側(cè)。校園面積200畝,教學(xué)樓、綜合實(shí)驗(yàn)樓、教
工宿舍、學(xué)生宿舍、學(xué)生食堂等建筑面積5.6萬平方米。內(nèi)設(shè)辦公室、政教室、教務(wù)室、總務(wù)室。置教學(xué)班72個(gè),學(xué)生5600余人。教職員工298人,其中高級(jí)職稱教師99人,國家級(jí)、省級(jí)優(yōu)秀教師6人。湖北省教育廳確定首批辦好108所重點(diǎn)中學(xué)之一,湖北省教改實(shí)驗(yàn)學(xué)校,湖北省教育科學(xué)研究實(shí)驗(yàn)學(xué)校,湖北省教改名校,武漢大學(xué),華中師范大學(xué),華中農(nóng)業(yè)大學(xué)優(yōu)質(zhì)生源基地。自1910年創(chuàng)辦“興國州中學(xué)堂”,民國時(shí)期易名“陽新縣中學(xué)校”,后改“陽新中學(xué)”,新中國成立后于1956年更名“陽新縣第一中學(xué)”,至今已具97年歷史。1989年由儒學(xué)垴搬遷至現(xiàn)校園。教育局直管普通完全中學(xué)。2000年秋確立“質(zhì)量立校、科研強(qiáng)校、改革興校、嚴(yán)謹(jǐn)治?!鞭k學(xué)思路,提出實(shí)施“三立”(立德、立志、立法)工程,把陽新一中建成金鳳凰練就健美翅膀的營地,讓老區(qū)人民子女成群結(jié)隊(duì)上重點(diǎn)大學(xué)辦學(xué)理念。學(xué)校管理、教育質(zhì)量、校園美化、硬件建設(shè)諸方面取得顯著進(jìn)步,近五年高考升學(xué)質(zhì)量與數(shù)量年年大幅度攀升。其中陳兆華、柯江華分別奪得當(dāng)年黃石市文理科應(yīng)屆生高考狀元桂冠。2001年,高考上省線913人,比2000年增加300人,
過600分人數(shù)和過重點(diǎn)線人數(shù)翻一番,3人考上清華大學(xué)、北京大學(xué)。2002年高考實(shí)現(xiàn)上省線、上本科、上重點(diǎn)、上清華北大人數(shù)“四大突破”:上省線1363人,上本科線778人,上重點(diǎn)線314人,上清華、北大4人。2003年取得新突破,上省線比率超過95%,上本科線1048人,上重點(diǎn)線354人,上清華、北大3人,理科600分人數(shù)占全黃石市1/3,上本科線首次突破千人大關(guān)。2004年高考,柯曦宇同學(xué)以671分奪陽新縣理科第1名,黃石市第5名,被北京大學(xué)錄取,柯尊林同學(xué)以612分奪陽新縣文科第1名。全縣理科前29名,文科前13名皆為陽新一中學(xué)生。過600分人數(shù)71人,占全縣600分人數(shù)97%,過一類重點(diǎn)線人數(shù)364人,占全縣總數(shù)90%,上二類線872人,上本科線1568人,分別比2003年增加10人、195人、520人,與黃石二中分享黃石市理科前10名。2005年高考再續(xù)輝煌,盧文魁、李曉暉分別獲全省理科并列第48名和第168名,刷新陽新考生在全省排名。應(yīng)屆生過重點(diǎn)線人數(shù)增加56人。2006年高考再創(chuàng)佳績(jī),理科650分以上全黃石市8人,陽新一中3人。文理科4人過清華北大錄取線,2人報(bào)考并被錄取。文理科過600分34人,占全黃石市1/4,過重點(diǎn)線
334人(含藝術(shù)體育),過二本線841人,過本科線1600人,上本科線再度超過80%。隨著一期擴(kuò)建工程竣工,先后建成黃石市規(guī)模最大高中綜合教學(xué)大樓(建筑面積1.1萬m2)、可容納6000人同時(shí)就餐學(xué)生食堂、高檔次開熱水房和浴室、7個(gè)豪華型理化生實(shí)驗(yàn)室、10個(gè)多媒體教室、3個(gè)微機(jī)室和覆蓋全校教室、辦公室校園網(wǎng)及2棟學(xué)生公寓。另3棟公寓在建。新征土地100畝,二期擴(kuò)建工程啟動(dòng)。



[教育教學(xué)概況] 以“三個(gè)代表”重要思想為指針,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)胡錦濤總書記關(guān)于“八榮八恥”論述,樹立社會(huì)主義榮辱觀,全面貫徹黨的教育方針,狠抓制度創(chuàng)新、師德師風(fēng)建設(shè)、校園文化建設(shè)和教育質(zhì)量提高,取得顯著成績(jī),多次受到縣委縣政府和上級(jí)教育行政部門表彰,先后被授予湖北省教育教學(xué)改革名校、武大優(yōu)質(zhì)生源基地等稱號(hào),通過湖北省德育評(píng)估和教科研實(shí)驗(yàn)學(xué)校復(fù)檢。
目標(biāo)明確,提高教育質(zhì)量。發(fā)揮教職員工主人翁作用,恢復(fù)教師代表大會(huì),始終以“把陽新一中辦成金鳳凰練就健美翅膀的營地,讓老區(qū)人民子女成群結(jié)隊(duì)上重點(diǎn)大學(xué)”為辦學(xué)理念,堅(jiān)持大會(huì)講,小會(huì)議,明確方向與目標(biāo),教育教學(xué)步入良性發(fā)展快車道。 “三立工程”被湖北省教科所定為重點(diǎn)校本研究課題。高考屢創(chuàng)佳績(jī)。多次與黃石二中分享高考理科全市前十名,上本科率一直保持在80%的高水平上。
更新觀念,適應(yīng)事業(yè)發(fā)展。于第四屆教師代表大會(huì)第一次會(huì)議審議通過《陽新一中“十五”發(fā)展規(guī)劃》,將高中規(guī)模定為60個(gè)教學(xué)班。把加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)置于首位,堅(jiān)持培養(yǎng)與引進(jìn)相結(jié)合,業(yè)務(wù)提高與師德師風(fēng)教育相結(jié)合,增強(qiáng)師資力量,提高師資水平。一是引進(jìn)師資。2001年申報(bào)教育局從縣內(nèi)高中選調(diào)一批教師并自當(dāng)年始,派員至大學(xué)生供需見面會(huì)擇優(yōu)招聘本科畢業(yè)生。共招聘本科畢業(yè)生80余名,改善教師學(xué)歷
結(jié)構(gòu),填補(bǔ)學(xué)科門類空白,貯備后備人才。二是培養(yǎng)教學(xué)骨干。組織教師開展傳幫帶,參加國家級(jí)和省市級(jí)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽,撰寫教學(xué)論文,培訓(xùn)和造就教學(xué)骨干。先后有10人被評(píng)為省市級(jí)教育科研學(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)科帶頭人。一批青年教師成為高三復(fù)習(xí)備考新生力量。三是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。組織開展“黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”、“‘三個(gè)代表’重要思想學(xué)教活動(dòng)”、“陽新縣123活動(dòng)”、“八榮八恥”社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)等,利用暑期集訓(xùn)時(shí)間組織教職員工學(xué)習(xí)、觀看孫維剛、魏書生、李鎮(zhèn)西等師德楷模報(bào)告光碟,編印師德學(xué)習(xí)材料,開展“青年教師師德師風(fēng)建設(shè)演講比賽”、“模范班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”等活動(dòng),定期評(píng)選“優(yōu)秀班主任”、“優(yōu)秀教師”、“先進(jìn)工作者”、“園丁新秀”、“三·八紅旗手”,舉辦“師德師風(fēng)專欄”,樹立師德榜樣,促進(jìn)師德升華,涌現(xiàn)一批師德高尚、業(yè)務(wù)精湛?jī)?yōu)秀教師。

克難攻堅(jiān),加強(qiáng)硬件建設(shè)。立足“生存”,著眼“發(fā)展”,突出重點(diǎn),不斷改善辦學(xué)條件,逐步建成現(xiàn)代化學(xué)校。一是圍繞教學(xué)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。自籌資金建成10個(gè)多媒體電教室,2個(gè)微機(jī)室,其中引進(jìn)港商捐建1個(gè),1個(gè)英語口語計(jì)算機(jī)輔助考室,完成英語聽力系統(tǒng)建設(shè),鋪設(shè)校園網(wǎng),建成7個(gè)高檔次的理化生實(shí)驗(yàn)室、6個(gè)儀器室、1個(gè)舞蹈廳、3個(gè)水泥籃球場(chǎng)、12個(gè)乒乓球場(chǎng)和1個(gè)簡(jiǎn)易足球場(chǎng),架設(shè)高檔次校園路燈,改架空明線為電纜,教師辦公室和教室皆安裝空調(diào)。教育教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施得到提升。二是啟動(dòng)二期擴(kuò)建工程。在投入1800萬元完成4個(gè)項(xiàng)目建設(shè)一期擴(kuò)建工程基礎(chǔ)上啟動(dòng)二期擴(kuò)建工程。完成征地100畝手續(xù)審批,校園面積將擴(kuò)大1倍,擬建體育館、科技樓、圖書館、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等。三是綠化美化校園環(huán)境。完成教學(xué)區(qū)和學(xué)生生活區(qū)地面硬化和綠化。修建校園水泥大道4條,辟1000余平米月季園。建成凌云廣場(chǎng)成校園一景。
創(chuàng)新機(jī)制,增強(qiáng)辦學(xué)活力。堅(jiān)持改革創(chuàng)新,增強(qiáng)發(fā)展后勁。一是推行競(jìng)爭(zhēng)上崗,改革用人機(jī)制。推行畢業(yè)班班主任和中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。采取“自薦報(bào)名,大會(huì)演講,群眾投票,評(píng)委亮分,當(dāng)場(chǎng)公布”程序,選拔畢業(yè)班班主任和處室中層干部。堅(jiān)持以“實(shí)績(jī)”選人用人,以廉潔從教,經(jīng)濟(jì)清白,公道正派,以校為家;班級(jí)管理好,教學(xué)成績(jī)突出,家長學(xué)生滿意;政務(wù)能力強(qiáng),辦事效率高,教職員工信任等為條件,選拔任用班主任和中層干部,推進(jìn)教育教學(xué)發(fā)展。二是推行招標(biāo)競(jìng)爭(zhēng),實(shí)施“陽光操作”。對(duì)工程建設(shè)、食堂承包經(jīng)營、大宗設(shè)備采購等一律實(shí)施“陽光操作”,確保公正公平,維護(hù)國家、集體和學(xué)校利益。擴(kuò)建工程由縣工程指揮部組織招標(biāo),派出專班協(xié)助質(zhì)量監(jiān)管,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。大宗物資采購由相關(guān)處室拿出技術(shù)方案,協(xié)同政府采購中心組織招標(biāo)。食堂承包實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)招包,堅(jiān)持“市場(chǎng)運(yùn)作,讓利學(xué)生”原則,由分管校長和總務(wù)室組織招標(biāo),實(shí)行集體決策,陽光操作。招標(biāo)取得成功,學(xué)校增加收入,學(xué)生得到實(shí)惠,師生員工滿意。三是堅(jiān)持從嚴(yán)治校,加強(qiáng)廉政建設(shè)。制定《陽新一中廉政建設(shè)管理制度》,確保“從嚴(yán)治?!甭涞綄?shí)處。規(guī)范“來客招待”、“話費(fèi)、旅差費(fèi)報(bào)銷”、“購物、用工、維修”等具體行為。規(guī)定來客招待一律先由辦公室開進(jìn)餐單,接待處室憑單在學(xué)校食堂招待,不得超標(biāo)準(zhǔn),不得在城區(qū)進(jìn)賓館、酒店,違者不予報(bào)銷。全年招待費(fèi)10萬元,為原每年招待費(fèi)1/4,狠剎吃喝風(fēng),確保資金用于建設(shè)。四是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,實(shí)施群眾監(jiān)督。對(duì)政策性收費(fèi)嚴(yán)格按縣政府預(yù)算外經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定實(shí)行收支兩條線,堅(jiān)持“學(xué)校開票,銀行代收,財(cái)政統(tǒng)管”財(cái)務(wù)體制,資金和財(cái)務(wù)帳皆由縣財(cái)會(huì)核算中心管理,不設(shè)會(huì)計(jì)、出納,設(shè)報(bào)帳員1人。各項(xiàng)開支皆由財(cái)會(huì)核算中心審核,未經(jīng)審核不予報(bào)賬。規(guī)范補(bǔ)課費(fèi)等非政策性收費(fèi)行為。成立家長委員會(huì)審收補(bǔ)課費(fèi),接受群眾監(jiān)督。實(shí)行年級(jí)組民主理財(cái)模式管理補(bǔ)課費(fèi),接受總務(wù)處審計(jì)和教師代表核查,公開補(bǔ)課費(fèi)收取和發(fā)放情況,接受教育局紀(jì)檢審計(jì)部門監(jiān)督檢查,合理發(fā)放補(bǔ)課費(fèi)。提高教師課時(shí)津貼。針對(duì)教師收入單一,工作任務(wù)繁重狀況,擠出資金提高教師課時(shí)津貼,給50歲以上老教師增發(fā)補(bǔ)貼,安排教職員工免費(fèi)早餐,兼顧教師公私利益,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)教育教學(xué)積極性。
以人為本,建設(shè)和諧校園。堅(jiān)持以人為本,構(gòu)建和諧校園。一是不讓一名貧困學(xué)生失學(xué)。緊縮招待費(fèi)等消費(fèi)性開支,每年拿出20多萬元設(shè)立“陽新一中振華獎(jiǎng)助學(xué)金”,每學(xué)期評(píng)選一次,獎(jiǎng)勵(lì)品學(xué)兼優(yōu)學(xué)子,資助家庭特困學(xué)生。先后發(fā)放獎(jiǎng)助學(xué)金100多萬元。爭(zhēng)取社會(huì)資助,讓品學(xué)兼優(yōu)學(xué)生完成高中學(xué)業(yè),步入大學(xué)校門。先后爭(zhēng)取全豐公司、勁牌公司、玉盛獎(jiǎng)助學(xué)金等固定性資助和民政局、扶貧辦、香港英語教會(huì)等不固定資助,使大量品學(xué)兼優(yōu)貧困學(xué)生得以完成高中學(xué)業(yè)升入大學(xué)。二是視學(xué)生安全重于泰山。成立校園安全領(lǐng)導(dǎo)小組,建立以班主任為核心安全責(zé)任制,實(shí)施專班巡邏制度。堅(jiān)持校園安全天天講,日日議,一周一評(píng),一月一檢查。全年校園事故為零。三是實(shí)施“三立”工程,培養(yǎng)“四有新人”。實(shí)施素質(zhì)教育,培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展一代新人,把素質(zhì)教育與應(yīng)試教育緊密結(jié)合,使學(xué)生成為有理想、有道德、有紀(jì)律、有文化“四有新人”。校本建設(shè)課題被湖北省教育科學(xué)研究所確定為重點(diǎn)科研課題。
領(lǐng)導(dǎo)成員
校 長 趙立中
副校長 明道樹 潘龍星 柯美寶
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